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教员在延安时，为了把话说明白，天天写文章。他在文章里总是把一句话里的道理翻来覆去的讲，生怕别人听不明白，生怕有一点点歧义。

底下人问他：“为什么您非要把话说的这么明白呢？我见过很多领导，都是生怕把话说明白呀。”

教员说：“我跟他们不一样哟。他们想事情不明白，又有很多的私心，还一点责任也不想担。要是把话说的明白喽哇，第一会让别人看出来他心里不明白，第二会让别人看出来他的私心，第三是怕别人照着他的办法做失败了以后让他背责任。我可不同哦。第一，我把事情都想清楚喽，辩证透喽。第二，我一心为公，没有私心。第三，我不怕背责任，如果是我错了我就认嘛。这样的话，我为什么要害怕把话说清楚呢？来，你跟我说说看，你是喜欢跟着说话明白的领导，还是喜欢说话不明白的领导呀？”

底下的人说：“那当然是说话明白的了，大家都清楚怎么干，一件事三下五除二就干成了。要是赶上那说话不清楚的领导啊，大家都畏首畏尾。第一是不知道该怎么干，第二知道怎么干的也害怕，因为领导不明说，谁知道顺不顺他的意思呀。”

教员说：“对嘛，畏首畏尾，做事情怎么能顺利呢？一件事耽误几年做不成，不就把事情和人都荒废了吗？”

底下的人说：“可是，我就不信，您就能对所有的事情都清楚明白吗？要是您也不明白的事，您该怎么说呢？”

教员说：“不明白就开会嘛，找明白这件事的人参加会议，听他怎么说，向他学习。大家都学习清楚了，学习明白了，再照着干不就行了？”

底下的人说：“您这样说好像很简单。那为什么那些想问题不明白的领导不这么做呢？”

教员说：“他们有私心嘛。让大家开会都说话，不就抢了他的权威喽？再一个，有些对的事情，但会伤害他的私人利益，他自然也不愿意让你做嘛。”

底下人的说：“看来有没有私心真的很重要。这年头像您这样没有私心的领导，真的很少了。”

教员叹了口气：“是啊，越来越少喽。”