说比做更难。。。
近日,单位搞竞争上岗,一些业务骨干走上台来,面对一百多号人作自我介绍和答问
题时,怯场了,或久久说不出话,或不知所言,或惶恐不安。。。结果令人扼腕。
而他们,平时,是单位的业务里手,在工作中能独当一面,对于纳税人的不法行为,表现义正词严,刚正不阿;做工作时,埋头苦干,得心应手,表现优秀,是典型的实干家。他们的确很实干,很善做。
何至于此?主要是平时做工作时只重做,疏于在公众场合表现说话的本事,或者说少有机会表现说话的功夫,或者说平时思考问题时不够到位,遇到事时不够冷静,尤其是见大场合时,顿时慌了,乱了,忘记了自己,不能自已。。。很多人的确很不能说。
愚以为,要改变说比做难,须做到:一是平时要勤思多思,条理化思考问题,有备而来;二是平时不怕出丑丢假,在大众场合说说,多说说,多开口,多练胆量;三要多读书多识人,开阔眼界和视野,多添肚子里的墨水,自信也自然增强,对台下的人也自然“视之为无物”了,何惧之有?
做者不易,说者更难。是有条件的,条件改变了,说法就会掉转,逻辑就会颠倒。。。
如此而已,在下也出不了大场面,以此自勉自励,谨请大家指教!
[ 本帖最后由 漠阳子 于 2013-3-29 12:27 编辑 ]