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被自己淘汰

被自己淘汰


   朋友从英国回来以后,反复地对我说起英国的赛车公司,让我很莫名其妙。
我问他为什么老是说起赛车公司,他说要不是被赛车公司淘汰掉,他现在已经被英国一家大公司聘为总裁助理并负责开发国内市场了,我继续莫名其妙,他只好把故事完整地讲给我听:


    原来朋友在英国伦敦大学进修工商管理专业期间,曾经参与过伦敦大学的专业论文评选。朋友的论文很被英国企业界一些成功人士看好。英国皇家某大公司的总裁亲自点名要他参加该公司一年一度的职位竞选。我的朋友看完了该公司的简介以及空缺的职位以后,决定竞争较为激烈的总裁助理一职。


    面试答辩等一些程序全部完毕以后,我的朋友和另外四个对手进入了最后的决赛。决赛分两步骤,第一步是做上任第一天的工作安排。我的朋友在国内曾在某行政单位做地管理工作,朋友以他的完美的思维和东方人的谦虚赢得了赞美,结果他和另一年轻的选手胜出。第二步考查他们的内容竟是赛车,在接到那把车钥匙之前我的朋友无论如何也想不到第二步考查的内容会是这样。朋友的车技不错,速度很快超过那位对手,但不幸的是他们路线出现了堵车,朋友等了一会儿,看到后面对手的车也跟了上来,为了能尽快甩下对手,他看了目的地地图,把车调回头去走另外一条路,结果是那位对手耐心等到赛车结束。而我的朋友因为走得太远了,当他到达目的地时对手早已经到达。他被公司淘汰。


    那位总裁对他说:“你的性格在驾车时已经流露出来,一个人耐心地等塞车通了,那么他在工作中即使遇到危机,也能理性地去解决,自我控制和有原则对于总裁助理这个职业很重要。希望他能明白你失败的原因。”


    我对他说原来你被赛车公司淘汰了,朋友严肃地对我说:“其实不是被赛车公司淘汰了,而是被自己淘汰。“我仔细地想了一下,是这样。


这个情景,放在不同的公司,结果可能并不一样,如果换了是我,我可能会选他,理由是他在遇到困难导致并不能按照原计划行动的时候,能及时想办法,寻找另一条道路,而不是一味的等待,要知道,在实际工作中,当你遇到危机的时候,你需要的是主动,而不是被动地等待。
天空没有翅膀的痕迹,但我已经飞过!
其实还是要看岗位的职责和要求。
文章中的职位是总裁助理,个人的耐心是考察重点,太主动了,总裁干什么呢?
如果是应聘总裁或业务员的职位,解决问题的个人能力可能就是考察重点了。。。偶乱猜的bq143
引用:
原帖由 如风岁月 于 2012-5-22 17:13 发表
这个情景,放在不同的公司,结果可能并不一样,如果换了是我,我可能会选他,理由是他在遇到困难导致并不能按照原计划行动的时候,能及时想办法,寻找另一条道路,而不是一味的等待,要知道,在实际工作中,当你遇到 ...
部分同意楼上这位同志的意见,不过我认为你会选择他的情况应该是在一些小企业刚刚起步,公司发展的前景并不明朗,前进的目标并不十分明确的时候,这个时候是需要员工大胆创新、改革的时候;而文中招聘他的是英国皇家某大公司,这样的公司就好比一列火车,它的前进路线和目标一般都是预先策划好的,不允许某一个人随随便便更改公司发展的大方向,所以在这样的情况下,严格遵循公司的发展方向比创新更加重要。而公司需要的就只是你能够在塞车的情况耐心等待机会,一有机会就要跑得比别人快,而不需要你随随便便就变更发展路线,估计考察他的那条路线都是精心选择的,应该是经常会塞车而且不是随随便便就可以兜路过去的,这个公司选择不同的人才就利用不同的方式,心思可以做到如此细腻的地步,也难怪它可以发展成功。
文章说的“有原则对于总裁助理这个职业很重要。”中的“原则”不知指什么呢?要在国内,恐怕更强调的是“灵活变通”吧。
这个故事没什么说服力。。理由都很牵强。。如果他选择地另外一条路比对手早到呢?结果又会一样吗?
引用:
原帖由 wencow 于 2012-5-23 09:02 发表
这个故事没什么说服力。。理由都很牵强。。如果他选择地另外一条路比对手早到呢?结果又会一样吗?
是呀。只能说运气不好。
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